公司要聞
寶鋼德盛召開2020年度黨員大會(huì)、二屆四次職代會(huì)、二屆四次工代會(huì)
2021-02-03
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2月3日下午，寶鋼德盛召開2020年度黨員大會(huì)、二屆四次職代會(huì)、二屆四次工代會(huì)。大會(huì)號(hào)召，寶鋼德盛各黨支部和全體黨員、廣大干部職工要更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟，牢固樹立“綠色、智慧、精品、低成本、高效率、生態(tài)圈”的發(fā)展理念，在鋼鐵報(bào)國初心使命引領(lǐng)下披荊斬棘，砥礪前行，在不懈奮斗中書寫人生新華章，共創(chuàng)寶鋼德盛新輝煌。
在2020年度黨員大會(huì)上，公司黨委書記、董事長王清潔作了題為《堅(jiān)定不移貫徹新發(fā)展理念 全面對(duì)標(biāo)找差 爭(zhēng)創(chuàng)一流 凝心聚力 推動(dòng)寶鋼德盛高質(zhì)量發(fā)展新局面》的工作報(bào)告，對(duì)2020年主要工作進(jìn)行了回顧，對(duì)當(dāng)前形勢(shì)進(jìn)行分析，對(duì)2021年重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署。
報(bào)告指出，2020年是“十三五”規(guī)劃收官之年，也是寶鋼德盛不銹鋼綠色產(chǎn)業(yè)基地規(guī)劃開工試運(yùn)行之年。寶鋼德盛黨委以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指引，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)攬黨的建設(shè)、經(jīng)營管理、改革創(chuàng)新、工程建設(shè)等各項(xiàng)工作全局，以責(zé)任履行使命，用擔(dān)當(dāng)詮釋忠誠，全力克服新冠疫情影響，公司規(guī)劃發(fā)展不斷取得新成果。全體黨員干部員工更加認(rèn)清了寶鋼德盛落實(shí)新發(fā)展理念，做好高質(zhì)量發(fā)展這篇文章必須解決的突出問題、必須跨越的重大關(guān)口，也更加堅(jiān)定了將寶鋼德盛打造成為一流的不銹鋼板材精品智造服務(wù)商的必勝信心。
報(bào)告強(qiáng)調(diào)，2021年寶鋼德盛黨委將緊扣“兩個(gè)大局”，統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方，發(fā)動(dòng)各級(jí)組織和廣大干部員工在抓好常態(tài)化疫情防控的同時(shí)，貫徹新發(fā)展理念，以“成為世界一流的不銹鋼板材精品智造服務(wù)商”為目標(biāo)，推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，重點(diǎn)做好七方面的工作。一要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)；二要圍繞高科技，加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新，推進(jìn)重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)；三要圍繞高效率，全面對(duì)標(biāo)找差，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展；四要圍繞高市占，謀求市場(chǎng)擴(kuò)展，擴(kuò)大營銷空間；五要圍繞生態(tài)化，堅(jiān)持綠色發(fā)展，打造美麗鋼廠；六要圍繞國際化，落實(shí)“一帶一路”，拓展國外市場(chǎng)；七要全面加強(qiáng)黨的建設(shè)，為改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。
在二屆四次職工代表大會(huì)上，公司總經(jīng)理、黨委副書記錢海平作題為《開啟高質(zhì)量發(fā)展嶄新征程 全力打造一流的不銹鋼板材精品智造服務(wù)商 》的工作報(bào)告。報(bào)告回顧了2020年各項(xiàng)工作，對(duì)2020年經(jīng)營績(jī)效等方面存在的問題與不足都進(jìn)行了剖析。報(bào)告從持續(xù)對(duì)標(biāo)找差，提升公司盈利能力；拓展產(chǎn)品品種，提高市場(chǎng)占有率；加強(qiáng)科技創(chuàng)新，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展；加快新產(chǎn)線達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)，產(chǎn)能規(guī)模最大化；堅(jiān)持規(guī)劃引領(lǐng)，全力以赴推進(jìn)基地建設(shè)；堅(jiān)持共建共享，持續(xù)推進(jìn)生態(tài)圈建設(shè)；堅(jiān)持人才興企，充分激發(fā)員工隊(duì)伍活力；夯實(shí)基礎(chǔ)管理，全面提升安全環(huán)保水平等八個(gè)方面部署了2021年重點(diǎn)工作。
報(bào)告強(qiáng)調(diào)，要以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)， 全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在中國寶武考察調(diào)研的重要講話精神，在太鋼集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“超越自我 跑贏大盤 追求卓越”為績(jī)效導(dǎo)向，堅(jiān)持“一手抓生產(chǎn)經(jīng)營 一手抓工程建設(shè)”兩條主線，以“安全順行”“環(huán)保達(dá)標(biāo)”“隊(duì)伍廉潔”“員工穩(wěn)定”為底線，大力推進(jìn)“全面對(duì)標(biāo)找差”“品種拓展增效益”“擴(kuò)大市場(chǎng)份額”“提升資產(chǎn)效率” “勞動(dòng)效率提升”等重點(diǎn)任務(wù)，努力把寶鋼德盛建設(shè)成為世界一流的不銹鋼板材精品智造服務(wù)商。
隨后，與會(huì)職工代表以無記名投票表決的方式通過《寶鋼德盛不銹鋼有限公司第十期集體合同》，主、分會(huì)場(chǎng)同步對(duì)榮獲公司2020年最有價(jià)值員工金獎(jiǎng)、最有價(jià)值員工銀獎(jiǎng)，崗位能手、最佳實(shí)踐者等獎(jiǎng)項(xiàng)的76名獲獎(jiǎng)代表予以表彰。
大會(huì)最后，公司黨委書記、董事長王清潔就做實(shí)做好2021年各項(xiàng)工作，加快整合融合步伐提出六點(diǎn)要求：
凝心聚力，努力育新機(jī)開新局。當(dāng)前，新冠疫情仍在全球快速擴(kuò)散蔓延，世界經(jīng)濟(jì)陷入深度衰退，“逆全球化”思潮抬頭，產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈循環(huán)受阻，國內(nèi)經(jīng)濟(jì)仍在消化疫情帶來的不利影響。寶鋼德盛要想在如此復(fù)雜嚴(yán)峻的環(huán)境中贏得主動(dòng)，要堅(jiān)持做大和做強(qiáng)的道路自信，保持戰(zhàn)略定力，加快產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)；要牢記總書記的教導(dǎo)和重托，做開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面的堅(jiān)定引領(lǐng)者，在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)下，深化聯(lián)合重組、整合融合；要充分利用協(xié)同效應(yīng)，通過太鋼集團(tuán)這個(gè)大平臺(tái)，集聚資源、優(yōu)化配置、高效運(yùn)營，利用太鋼集團(tuán)在技術(shù)研發(fā)、制造、人才、品牌等方面的優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)發(fā)展信心，凝聚發(fā)展力量，提高自身的綜合競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)技術(shù)引領(lǐng)、效益引領(lǐng)和規(guī)模引領(lǐng)。
創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。習(xí)總書記去年5月考察調(diào)研太鋼不銹鋼精密帶鋼時(shí)指出，產(chǎn)品和技術(shù)是企業(yè)安身立命之本。8月考察調(diào)研中國寶武，習(xí)總書記又再次強(qiáng)調(diào)，中國寶武在“老大”的情況下要變成“強(qiáng)大”，“技術(shù)引領(lǐng)”是變“強(qiáng)大”的重要手段。作為寶武集團(tuán)一員，我們要牢記總書記囑托，大力推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，強(qiáng)力推動(dòng)關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，盡快在“卡脖子”領(lǐng)域取得更多突破。
狠抓效益，對(duì)標(biāo)找差提質(zhì)增效。總書記在中國寶武考察調(diào)研時(shí)一再強(qiáng)調(diào)，“技術(shù)引領(lǐng)”是變“強(qiáng)大”的重要手段，而“效益引領(lǐng)”則是變“強(qiáng)大”的根本目的。我們要持續(xù)貫徹落實(shí)集團(tuán)公司“全面對(duì)標(biāo)找差，創(chuàng)建世界一流”的管理主題要求，瞄準(zhǔn)“三高兩化”重點(diǎn)攻關(guān)突破，不斷超越自我、提質(zhì)增效，要努力營造“千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上有指標(biāo)”的氛圍，繼續(xù)深入開展“我為企業(yè)‘對(duì)標(biāo)找差創(chuàng)一流’獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)等，發(fā)動(dòng)廣大員工結(jié)合崗位持續(xù)開展工序崗位對(duì)標(biāo)，追求極致效率。
壯大規(guī)模，全力以赴推進(jìn)基地建設(shè)。要牢記總書記有關(guān)提高競(jìng)爭(zhēng)力、提高市場(chǎng)占有率的指示要求，堅(jiān)持“高市占”，堅(jiān)持規(guī)模引領(lǐng)。要緊密圍繞集團(tuán)公司“十四五”戰(zhàn)略規(guī)劃綱要，在確保工程安全、質(zhì)量、進(jìn)度及投資受控的前提下，加快推進(jìn)2500m3新高爐與新煉鋼連鑄項(xiàng)目建設(shè)工作，并通過集團(tuán)公司協(xié)同支撐快速爬坡實(shí)現(xiàn)“三達(dá)”，為公司滿負(fù)荷運(yùn)行創(chuàng)造條件，要加快項(xiàng)目投產(chǎn)，盡快實(shí)現(xiàn)產(chǎn)能規(guī)模最大化。
人才興企，深化人才發(fā)展體制機(jī)制。要全面提升員工的能力和素質(zhì)、全面推進(jìn)職工崗位創(chuàng)新和價(jià)值創(chuàng)造、全面提升職工的獲得感、幸福感，來激發(fā)員工活力，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展，努力為他們實(shí)現(xiàn)對(duì)美好生活的向往，吸引更多的年輕人投身到寶鋼德盛建設(shè)發(fā)展的偉大事業(yè)中來。
綠色發(fā)展，建設(shè)高質(zhì)量鋼鐵生態(tài)圈。要牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念，始終堅(jiān)持“高于標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)于城區(qū)、融入城市”的原則，以《綠色城市鋼廠評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》為引導(dǎo)，以推進(jìn)“三治四化”為抓手，將寶鋼德盛打造成為行業(yè)綠色轉(zhuǎn)型的領(lǐng)先實(shí)踐者；要牢固樹立“一體化”意識(shí)和“一盤棋”思想，緊抓重大戰(zhàn)略機(jī)遇，增強(qiáng)發(fā)展定力，堅(jiān)定發(fā)展信心，集中力量辦好自己的事，協(xié)同集團(tuán)內(nèi)外各相關(guān)方共建鋼鐵生態(tài)圈，挖掘增長潛能、提高產(chǎn)出效能，構(gòu)建新發(fā)展格局，成為高質(zhì)量發(fā)展的示范者。
本屆大會(huì)以“主會(huì)場(chǎng)+分會(huì)場(chǎng)”視頻會(huì)議的形式召開，共計(jì)1個(gè)主會(huì)場(chǎng)、11個(gè)分會(huì)場(chǎng)，公司助理及以上領(lǐng)導(dǎo)、黨員、職工代表參加了會(huì)議。
